Java培训哪家好？

拿高薪的人肯定是有的，但是在这之前，我想先让你明白一件事：培训班不可能通过短短的几个月时间就把你培养成大神，更不可能做出保证人人月薪上万的就业薪资。它只能做为你这辈子的一次职业教育，具体能达到什么程度，完全取决于你的天赋和后天多么不顾一切的努力！

很多同学转行IT，无非就是看到互联网行业的高薪，被金钱所诱惑。而到底有多少人是真正的热爱技术行业，百人中也是屈指可数。

正是因为他们抓住了这一用户特点，所以培训机构在宣传是往往喜欢拿就业率和就业薪资来做文章，其本质目的不过是金钱的诱惑，准确来说是对未来期望的金钱诱惑。

因为身在行业中，我也不好说过多，在此给你以下建议，希望可以帮到你挑选到一家负责的机构入读。

一、教学资质。一家优秀的培训机构，是要长时间经得起有关部门的监督审核，并为其颁发相关教学资质。不然容易出现教学质量不佳，跑了，换壳经营等风险。

二、教学模式。既然已经打算培训了，还是建议选择一家线下教学的靠谱机构，对于个人的成长的成长也更迅速。面对面教学遇到问题可以及时跟老师沟通解决，有同学一起学习，氛围更好，更容易进入状态。

三、师资教学。一家负责的机构一定是把教学看做日常运营的重中之重，师资力量是衡量一家IT培训机构好坏的重要标准。一个合格的培训讲师要在企业有多年的项目实战经验，不断学习IT新技术，这样才能做到与企业的实际需求无缝对接，提高学员的项目实战经验。

四、口碑。选择口碑好的，真正办学好的培训机构，都是有自己的口碑。百度一大堆负面，或者一大批说好话的托就别去了。口碑是学员认可口口相传的，而不是靠掩盖负面得来的。

五、就业保障。选择有就业保障的，这里说的是指真正的就业保障，敢把承诺写进合同里，而非信口开河，听销售画大饼，却又不落到实地。

大家一定要记住，就业薪资一定有高有低，并且根据城市的不同，薪资一定大有不同，就像在成都、西安、重庆、武汉、郑州等地方，平均来看6K才算较为合理，北上广深这类一线城市，月均8K才相对真实。那些脱离这个数据，就业薪资高的太离谱的机构，直接Pass！

最后，希望你在选择培训机构时带着脑子去思考，切勿被他们宣传的薪资迷了眼。况且，培训之中，必有败者，把风险考虑进去，企业的钱没有那么好赚。